স্কুলে কীভাবে কাজ করা যায় না
বেশিরভাগ শিক্ষার্থী "গ্রীষ্মের কাজ শেষ" এর ধারণার সাথে পরিচিত। স্কুল প্রশাসন এটির জন্য সময়সীমা নির্ধারণ করে, প্লট বিতরণ করে, যারা কাজ থেকে দূরে সরে যায় তাদের জন্য বিভিন্ন নিষেধাজ্ঞার প্রবর্তন করে। প্রশ্ন উঠেছে: এ সব কীভাবে আইনী?
আপনার দরকার হবে
- - রাশিয়ান ফেডারেশন গঠন;
- - আইন "শিক্ষার উপর";
- - স্বাস্থ্য শংসাপত্র;
- - প্রসিকিউটরকে বিবৃতি।
নির্দেশিকা ম্যানুয়াল
1
দয়া করে মনে রাখবেন যে শিক্ষার্থীদের এবং তাদের পিতামাতার সম্মতি ছাড়াই বিদ্যালয়ে অনুশীলন করা রাশিয়ার সংবিধানের পাশাপাশি দাসত্ব এবং জোরপূর্বক ও বাধ্যতামূলক শ্রমের উপর আন্তর্জাতিক কনভেনশন দ্বারা নিষিদ্ধ।
2
আপনি যদি না চান বা কাজ করার সুযোগ না পান তবে রাশিয়ান ফেডারেশন "শিক্ষার উপরে" আইনটি দেখুন, 27 ডিসেম্বর, ২০০৯ এর 50 অনুচ্ছেদের 14 ধারা একে "ছাত্রদের ও ছাত্রদের অধিকার ও সামাজিক সমর্থন" বলা হয় এবং শিক্ষাগত প্রোগ্রামে সরবরাহ করা হয়নি এমন কাজ করার জন্য তাদের সম্মতি বা তাদের পিতামাতার সম্মতি প্রকাশ না করেই নাগরিক শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানের শিক্ষার্থীদের এবং শিক্ষার্থীদের আকর্ষণ করার উপর নিষেধাজ্ঞার সীমাবদ্ধ করে।
3
উপরের আইনের 50 অনুচ্ছেদে অনুচ্ছেদ 16 এ মনোযোগ দিন। এটি বলে যে একটি নাগরিক ধরণের শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানের শিক্ষার্থী এবং শিষ্যদের পাঠ্যক্রমের জন্য সরবরাহ না করা ইভেন্টগুলিতে অবাধে অংশ নেওয়ার অধিকার রয়েছে।
4
উপরোক্ত আইন ও মানদণ্ডগুলি থেকে আমরা এই সিদ্ধান্তে পৌঁছাতে পারি যে বিদ্যালয়ের আপনার বাধ্যবাধকতা নিয়ে কাজ করার অধিকার নেই। এটি কেবল তখনই সম্ভব যখন অনুশীলনটি কোনও বিষয়ের শিক্ষামূলক প্রোগ্রামে কোনওভাবে নির্দেশিত হয়, উদাহরণস্বরূপ, জীববিজ্ঞানে - কোনও স্কুল সাইটের কাজ সম্পাদন। কিন্তু শ্রম অনুশীলন, একটি নিয়ম হিসাবে, আধুনিক সময়ে শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানের নিয়ন্ত্রক দলিলগুলিতে অন্তর্ভুক্ত নয়।
5
যদি আপনাকে খনিতে উপস্থিতি না থাকার জন্য দায়বদ্ধতার হুমকি দেওয়া হয় তবে উপরের আইনগুলি দেখুন। অনুশীলন নেতাকে অনুশীলনের জন্য শিক্ষার্থীদের প্রয়োজনীয় নথিগুলি প্রদর্শন করতে বলুন। তবুও যদি স্কুল প্রশাসন কাজ এড়ানোর জন্য প্রভাবের কোনও ব্যবস্থা নেয়, উদাহরণস্বরূপ, জরিমানা, প্রসিকিউটরের কাছে অভিযোগ দায়ের করুন। জোরপূর্বক শ্রম এবং বেআইনী বিচারের দিকে মনোনিবেশ করুন।
6
যদি আপনার অজানা গ্রীষ্মকালীন অনুশীলনের বিকল্প হিসাবে আর্থিক ক্ষতিপূরণ পেতে হয় তবে আপনাকে অর্থ প্রদানের সত্যতা নিশ্চিত করে কোনও নথি দেওয়া হবে কিনা তা জিজ্ঞাসা করুন। তারপরে অভিযোগটি তৈরির ক্ষেত্রে এটি ভারী যুক্তি হিসাবে ব্যবহার করা যেতে পারে।
মনোযোগ দিন
দীর্ঘস্থায়ী রোগ সহ আপনার যে কোনও রোগ সম্পর্কে চিকিত্সা শংসাপত্রটি উপরের আইনগুলি উল্লেখ না করেও কাজ না করে আপনার অসহযোগিতার ভিত্তিতে পরিণত হতে পারে।